| 업무내용/자격요건 |
국내 빅3그룹의 그룹연수원에서 그룹의 인적성검사 테스트툴(tool) 개발 및 운영을 담당할 HR전문가를 채용합니다. 적합한 후보 발생시 조기 마감되오니 신속한 지원 당부드립니다..
제목 : [빅3그룹] 인적성검사 tool 개발 및 운영 (HR기획)
-기업소개 : 국내 빅3그룹의 그룹 인사연구소(연수원)
-기업형태 : 대기업
-모집인원 : 1 명
-채용직급 : 대리~차장급 (30대초~후반 선호)
-학력 : 대학교(4년제) 졸업 이상
-나이/성별 : 무관
-급여조건 : 회사 내규에 따름
-근무지역 : 경기도 이천
【 직무개요 】
- 그룹 신입/경력직원 채용시 적용할 인성.적성검사 툴(tool)의 기획,개발
- 테스트툴의 신뢰성, 적합성 및 채용후 성과 상관관계 등의 분석 및 개선
- 그룹내 관계사 채용담당자들과의 Co-work을 통한 채용 Screening 등
【 지원요건 】
- 채용 Assessment 방법론에 대한 전문지식 및 실무경험 보유
- HRD Intervention에 대한 전문지식 및 운영경험 보유
- 인사기획,채용,assessment 등 관련 업무 경력 5년 이상
- 내외부 주요 Stakeholder(전문기관등)와 관계 구축 및 관리 역량
- Written Communication(문서 작성) 역량 우수
【 우대사항 】
- 산업/조직심리 또는 교육학 관련 석사 학위 이상 보유자 우대
- 외부 인적성검사 전문기관에서 관련 경력자 우대
- 영어 능통자 우대
【 직급연봉 】
- 직급 : 대리 ~ 차장급
- 연봉 : 회사내규에 따름 (업계 1위 기업이며 최고 수준)
- 채용조건 : 계약직 1년 후 정규직 전환
* 참고 ~ 모회사 경력직 채용 정책에 따라 1년 계약직으로 채용하지만, 1년후 정규직 전환에
문제가 없으며, 해당기간 중에도 급여,복리후생 모든 조건들을 동일하게 혜택받음.
【 전형절차 】
서류전형 ? 면접전형
【 지원방법 】
- 국문이력서를 이메일로 발송 (dandy005@searchbrain.co.kr)
- 국문이력서(경력기술서,자기소개서 포함)를 MS워드 파일 하나로 제출
※ 경력기술시 근무회사와 프로젝트 등 상세하게 / 연락처, 현재 및 희망연봉 기재
【 지원기한 】
ASAP ? 채용시 조기 마감
【 문의사항 】
(주)서치브레인 / 김대영 이사
-TEL : 02-6925-1518(직통) -휴대폰 : 010-7504-7720
-eMail : dandy005@searchbrain.co.kr
-서울시 서초구 방배1동 910-11 신진빌딩 4층
|